“Mitä tarkkaan mitä sanot”, on tuttu ohje monelle suomalaisella johtajalle. Sama lause nousi esiin syksyn Brave New Leader™valmennuksessa, kun keskustelimme haavoittuvuudesta ja sen roolista muutoksen johtamisessa. Kun otsikon lauseen omaksuu siten, että...
Pelolla vaikuttaminen mitätöi toista, läsnä oleva ja arvostava rinnalla kulkeminen vahvistaa. Johda ja ole toiselle kollega (tai vanhempi, puoliso tai ystävä) siis sydämestäsi käsin – kivun, pienuuden ja niukkuuden sijaan. Tämä on elämänmittainen harjoitus, ei...
Mitä jos sanoisin, että ratkaisemattomilta tuntuvat ongelmat olisivatkin ratkaistavissa, kunhan ihmiset löytävät toisensa uudelleen? Johan Harin Mielen Yhteydet kirja on todella kiinnostava ja ajankohtainen teos, joka esittää tärkeitä ajatuksia paremman työelämän...
Suoraa puhetta turvallisesti – kiitos Palaute ja sen kanssa pärjääminen, sen antaminen, saaminen ja vastaanottaminen, on läpi elämän tarvittava keskeinen taito. Saamme palautetta omilta vanhemmilta, opettajilta, ystäviltä, esimiehiltä, työkavereilta, jopa omilta...
Ihmisen yksi keskeisimmistä perustarpeista liittyy turvalliseen yhteyteen. Etsimme sitä toisista ihmisistä työyhteisössä ja teemme usein kaikkemme löytääksemme ja varmistaaksemme oman paikan osana porukkaa. Organisaatiossa hyvä & turvallinen palaute on keino...
Tiedon puuttuessa me ihmiset luomme omia tarinoita. Mitä enemmän koemme epävarmuutta, sitä enemmän ihmismieli pyrkii järkeilemään tarinaa itselle suotuisasti, etsien loogista selitystä, turvaa ja ymmärrystä, jolla suojella itseämme. Tarinat ovat osa primitiivistä...
